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THE ROLAND SHOW(ローランド)-47
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コンプライアンス♡大切
790
一般企業では最低1ヶ月前に経営者側も雇用側も退職する場合は伝える義務
791
>>790
契約書に明記してなければ義務にはならない
法律じゃないからね
792
>>790
一般企業は『就業規則』に記載している場合
そしてその『就業規則』を従業員がいつでも閲覧できる状態であれば守らせることができる
ちなみに法律でもないので1ヶ月とは限らない
793
法に照らし合わせて著しく妥当性を欠く場合はどんな契約も就業規則も無効
まぁ、だいたい労基に準じた内容にしてるんじゃない、まともな企業なら
794
自分の会社の規定を確認したら、やはり「退職届を提出してから14日」ってなってた
これはあくまで法的な基準であって(揉めた場合の判断の拠り所であって)、殆どの場合は3ヶ月くらい前から上司に相談したりするよ
黒崎さんの退店をローは数ヶ月前から了承していた
それをギリギリまでキャストに知らせない判断をローがしたのであれば、引き継ぎを強要するのは筋が通らない
ま、筋が通らないから結果的には退店許したんだと思うよ
795
雇用されてないし業務委託だし
契約書に3ヶ月の縛りもないし
何の権限もないから無効になったんだろうね
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ローが筋が通っていない
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ローショーのコメ欄にふぉびお?自分の意思でやめた訳じゃないって書いてるよ
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ローショーのコメ、ここまで見てもまだローが器が大きいとか辞めたやつが悪とか、どんだけ盲目かさくらか
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大阪の有力キャストをシックメンバーにすればいい
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